Domanda:
È possibile applicare un CCNL diverso da quello indicato nel disciplinare di gara?
Risposta:
Ai sensi del Decreto Legislativo n. 209 del 31/12/2024, il concorrente può optare per un CCNL diverso da quello indicato nel disciplinare di gara. Il concorrente dovrà allegare una dichiarazione di equivalenza delle tutele al fine di consentire all’Amministrazione di verificare che il CCNL prescelto dall’operatore economico garantisca le medesime tutele assicurate dal CCNL indicato dalla lex specialis.